مدیریت پرستاری

روابط عمومی سازمان نظام پرستاری در پی درج خبری در خبرگزاری خبرآنلاین با عنوان "میزان نارضایتی پرستاران در ایران" و استناد نویسنده به برخی منابع قدیمی و غیر موثق، جوابیه ای منتشر کرد.

 

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام پرستاری، متن کامل این جوابیه به شرح زیر است:

دبیر محترم سرویس بهداشت و درمان خبرگزاری خبر آنلاین

با سلام و احترام

در پی درج مطلبی با عنوان "میزان نارضایتی پرستاران در ایران" در تاریخ جمعه 1393/10/13 به قلم جناب آقای حسین نجاتی و استناد به پژوهشی در سازمان نظام پرستاری و همچنین نقل قولی از رئیس کل محترم این سازمان در این مورد، خواهشمند است جوابیه زیر طبق قانون مطبوعات در آن پایگاه خبری درج گردد.

این روزها موضوع پرستاری و پیگیری های حرفه ای آن به موضوعی مورد علاقه رسانه ها تبدیل شده است که لازم میدانیم از پیگیریهای مستمر رسانه ها در این زمینه که بر اساس حقایق و خواسته های واقعی این قشر محترم است، سپاسگزاری نماییم.

آنچه در این مطلب باعث تعجب است استنادات غیر حرفه ای نویسنده محترم به مقاله علمی منتشر شده در سال 88 و مهم درج تاریخ 1392 برای آن و همچنین عنوان شدن عدم انتشار نتایج تحقیق است که انتظار می رفت نویسنده محترم به جای دریافت اطلاعات از سوی منابع غیر موثق یک جستجوی ساده در اینترنت انجام می دادند تا متوجه شوند تحقیق یاد شده در سال 85-1383 انجام شده و نتایج آن در نشریه علمی حیات متعلق به دانشگاه علوم پزشکی تهران در سال 1388 چاپ گردیده است.

نویسنده محترم علاوه براین اشتباه بارز به صحبتهای چند سال گذشته رئیس کل محترم سازمان نیز اشاره کرده اند که جای سئوال جدی دارد و این به مانند آن است که در مقاله ای اشتباهاً میزان تورم سال 1388 را در سال 92 اعلام کنیم.

سازمان نظام پرستاری جمهوری اسلامی ایران به عنوان یک سازمان حرفه ای همواره جریانات پرستاری کشور و مسائل مرتبط با آن را پایش می کند و تحقیق یاد شده نیز در آن زمان جهت جمع بندی مسائل این حوزه انجام شده است. پس از آن تاریخ نیز پایش های تلفنی و بررسی های میدانی درباره موضوعات مختلف پرستاری از جمله میزان رضایت شغلی انجام شده است و نتایج آن برای برنامه ریزی های پرستاری به اطلاع مسئولین رسیده است.

سازمان نظام پرستاری معتقد است هرچند هنوز اهداف سازمان در جهت افزایش میزان رضایت شغلی و در نتیجه افزایش کیفیت خدمات پرستاری به طور کامل محقق نشده است ولی دستاوردهای مهمی چون کاهش  ساعت کاری، افزایش استخدام پرستاران، افزایش امکان ادامه تحصیل در دوره های تحصیلات تکمیلی و تلاش های اخیر وزارت بهداشت در افزایش حقوق پرستاران مطمئناً در افزایش رضایت شغلی این گروه تاثیر مثبت خواهد داشت.

 مسئولان این سازمان ضمن سپاس همچنین، توجه رسانه های محترم را به این نکته مهم جلب می نماید که با توجه به کمبود شدید پرستار در کشور و لزوم جذب نخبگان به این حرفه، فرهنگ سازی مناسب جهت تبلیغ حرفه ای پرستاری که در مقایسه با دیگر مشاغل در کشور دارای مزایای بی شماری است، بسیار اهمیت دارد.

ما معتقدیم در حال حاضر رشته های پرستاری حتی برای آقایان دارای جذابیت های خاص مثل رقم بیکاری بسیار پایین و در حد صفر، امکان ادامه تحصیل، امکان ادامه کار در خارج کشور، حقوق و مزایای نسبتاً مناسب نسبت به دیگر مشاغل مشابه در کشور می باشد و رسانه های جمعی با نمایش این بخش از پرستاری می توانند در این حرکت ملی برای کاهش کمبود پرستاران بسیار کمک کننده باشند.                                                                      

روابط عمومی سازمان نظام پرستاری